Intégration verticale vs horizontale
L'intégration horizontale et verticale sont des tactiques utilisées par les entreprises pour développer leurs activités commerciales. Une entreprise peut décider d'acquérir des entreprises du même secteur produisant/fournissant le même produit/service ou d'acquérir des entreprises qui font partie de l'ensemble du processus de production. L'article qui suit explique les processus d'intégration verticale et horizontale et explique en quoi ils sont différents les uns des autres.
Qu'est-ce que l'intégration verticale ?
L'intégration verticale se produit lorsqu'une entreprise étend le contrôle sur l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement d'un secteur spécifique. Il existe trois types d'intégration verticale; vers l'arrière, vers l'avant et égal (à la fois vers l'avant et vers l'arrière). L'intégration verticale peut se produire dans les deux sens; vis-à-vis du client ou vis-à-vis des matières premières utilisées pour la production de biens. Par exemple, un producteur de farine pour boulangeries peut s'intégrer verticalement en remontant vers les matières premières, c'est-à-dire démarrer ses propres opérations agricoles ou s'intégrer verticalement vers le consommateur en ouvrant sa propre boulangerie.
L'intégration verticale offre à l'entreprise un meilleur contrôle sur tous les aspects du processus de production, ce qui se traduit également par une réduction des coûts et une meilleure gestion de la production globale. L'intégration verticale se traduit également par la sécurisation des approvisionnements et des voies de vente pour l'entreprise. Cela signifie que, lorsqu'une entreprise fournit ses propres matières premières, elle peut s'assurer que les matières premières sont disponibles pour la production sans avoir à faire appel à un fournisseur tiers. Il en va de même pour les canaux de vente, tout ce qui est produit peut être vendu dans les propres points de vente de l'entreprise au lieu d'avoir à vendre par l'intermédiaire d'un intermédiaire qui peut avoir son propre budget d'achat. Vendre directement aux consommateurs peut également se traduire par de meilleures marges; puisqu'il n'y a pas d'intermédiaires, le montant total des ventes sera à la disposition de l'entreprise.
Qu'est-ce que l'intégration horizontale ?
L'intégration horizontale se produit lorsqu'une entreprise acquiert ou fusionne avec une autre entreprise du même secteur qui vend un produit similaire ou fournit un service similaire. L'intégration horizontale vise à accroître la part de marché et à éliminer la concurrence. Un exemple d'intégration horizontale serait que le producteur de farine acquière ou fusionne avec un certain nombre de producteurs de farine dans la zone ou de producteurs dispersés géographiquement. Cela fournira au producteur de farine un plus grand contrôle sur l'industrie de la farine, ce qui se traduira par une plus grande part de marché et un monopole.
L'intégration horizontale permettra à une entreprise de se développer dans de nouvelles activités avec moins de tracas et de coûts, car elle achète une entreprise rentable déjà établie. Les entreprises intégrées horizontalement sont plus grandes et pourront donc bénéficier d'économies d'échelle. Cependant, si l'entreprise devient trop grande, cela peut entraîner l'application de restrictions antimonopole.
Quelle est la différence entre l'intégration verticale et horizontale ?
L'intégration horizontale et l'intégration verticale sont deux formes d'expansion et permettent à l'entreprise d'acquérir un meilleur contrôle, des parts de marché, des économies d'échelle, etc. L'intégration verticale se produit lorsqu'une entreprise va de l'avant et achète le vendeur/distributeur ou va en arrière et achète le fournisseur de matières premières. L'intégration horizontale, en revanche, se produit lorsqu'une entreprise acquiert ou fusionne avec une entreprise similaire dans le même secteur. L'intégration verticale offre un meilleur niveau de contrôle sur l'ensemble du processus de production et peut donc entraîner une réduction des coûts et des pertes. L'intégration horizontale, quant à elle, vise à gagner plus de parts de marché, à éliminer la concurrence et à réaliser des économies d'échelle.
Résumé:
Intégration verticale vs intégration horizontale
• L'intégration horizontale et l'intégration verticale sont deux formes d'expansion et permettent à l'entreprise d'acquérir un meilleur contrôle, des parts de marché, des économies d'échelle, etc.
• L'intégration verticale se produit lorsqu'une entreprise étend le contrôle sur l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement d'un secteur spécifique. Il peut aller de l'avant et acheter le vendeur/distributeur ou reculer et acheter le fournisseur de matières premières.
• L'intégration horizontale se produit lorsqu'une entreprise acquiert ou fusionne avec une autre entreprise du même secteur qui vend un produit similaire ou fournit un service similaire.
• L'intégration verticale offre un meilleur niveau de contrôle sur l'ensemble du processus de production et peut donc entraîner une réduction des coûts et des pertes. L'intégration horizontale, quant à elle, vise à gagner plus de parts de marché, à éliminer la concurrence et à réaliser des économies d'échelle.
