Capital humain contre capital physique
Il existe un certain nombre de facteurs de production qui sont essentiels au processus de production. L'un de ces facteurs de production est le capital, qui peut prendre la forme d'espèces, de bâtiments, de machines ou même de compétences et d'expertise humaines. Le capital humain est les compétences, les connaissances, l'expérience apportées par les employés de l'entreprise. Le capital physique fait référence aux actifs créés par l'homme qui sont utilisés dans le processus de production pour fabriquer des biens et des services. L'article examine de plus près ces deux types de capital, le capital humain et le capital physique, et explique leurs similitudes et leurs différences.
Qu'est-ce que le capital humain ?
Le capital humain fait référence aux compétences, à la formation, à l'expérience, à l'éducation, aux connaissances, au savoir-faire et aux compétences que les humains apportent à une entreprise. En d'autres termes, le capital humain peut être considéré comme la valeur ajoutée à une entreprise par un employé, qui peut être mesurée par les aptitudes et les compétences de l'employé. Le capital humain est un facteur de production important, et l'emploi de personnes possédant l'éducation, l'expérience, les compétences et la formation adéquates peut améliorer l'efficacité, la productivité et la rentabilité.
Les entreprises peuvent investir dans leur capital humain en offrant des installations de formation et d'éducation à leurs travailleurs. La formation et le développement des employés peuvent les aider à développer un ensemble plus large de compétences et d'aptitudes et à réduire les coûts d'embauche d'employés supplémentaires possédant les compétences nécessaires. Une chose qu'il faut garder à l'esprit est que les humains ne sont pas égaux les uns aux autres et que le capital humain peut être développé de plusieurs façons pour obtenir la valeur économique la plus élevée pour l'entreprise.
Qu'est-ce que le capital physique ?
Le capital physique fait référence aux actifs qui ont eux-mêmes été fabriqués et sont utilisés pour la production d'autres biens et services. Dans un terme plus large, le capital physique fait référence à tous les actifs non humains créés par les humains et utilisés dans le processus de production et de fabrication. Des exemples de capital physique comprennent les machines et l'équipement utilisés directement dans le processus de production. Les bâtiments sont également classés comme capital physique, tant qu'ils sont utilisés dans les opérations commerciales. Les usines de fabrication qui contiennent tous les équipements et installations de production, les entrepôts contenant des produits finis ou en cours de fabrication, et même les bâtiments utilisés pour l'administration, la comptabilité, les ventes, etc. sont également appelés capital physique. Les véhicules sont également considérés comme du capital physique, qu'ils soient utilisés à des fins internes ou qu'ils soient utilisés pour transporter des marchandises jusqu'à leur destination finale de vente au détail; tant que le véhicule est utilisé dans le cadre d'opérations commerciales, il devient un capital physique.
Quelle est la différence entre le capital humain et le capital physique ?
Le capital humain et le capital physique sont deux types de ressources en capital essentielles au bon fonctionnement de toute entreprise. Le capital humain fait référence aux compétences, aux capacités, à l'expérience et à la valeur apportées à une entreprise par ses employés. Le capital physique fait référence à tous les actifs non humains créés par l'homme et utilisés dans le processus de production, tels que les machines, les bâtiments, les véhicules, etc. Un point important à noter est que le capital physique et humain doivent aller de pair pour qu'une entreprise puisse gérer ses activités. opérations commerciales avec succès. Le bon capital humain peut accroître la valeur du capital physique, et sans le bon capital physique, le capital humain ne peut pas y contribuer pleinement.
Résumé:
Capital humain contre capital physique
• Le capital humain et le capital physique sont deux types de ressources en capital essentielles au bon fonctionnement de toute entreprise.
• Le capital humain fait référence aux compétences, à la formation, à l'expérience, à l'éducation, aux connaissances, au savoir-faire et aux compétences que les humains apportent à une entreprise.
• Le capital physique fait référence aux actifs qui ont eux-mêmes été fabriqués et sont utilisés pour la production d'autres biens et services.
